Ne construisez pas des agents, construisez des skills
Tony Duong
mars 13, 2026 · 5 min

Apercu general
Barry Zhang et Mahesh Murag d'Anthropic presentent les agent skills -- un nouveau paradigme pour etendre les agents generaux comme Claude Code. Au lieu de construire des agents separes pour chaque domaine, ils soutiennent qu'il faut construire des skills : des dossiers organises de connaissances procedurales que n'importe quel agent peut utiliser.
Le probleme : l'intelligence sans l'expertise
Les agents d'aujourd'hui sont comme un genie avec un QI de 300 mais sans experience dans un domaine. Ils peuvent raisonner a partir de principes fondamentaux, mais ce n'est pas ce que vous voulez pour vos impots -- vous voulez un expert du domaine qui execute de maniere coherente.
Les agents actuels :
- Sont brillants mais manquent d'expertise
- Peuvent faire des choses incroyables avec suffisamment de guidage, mais manquent de contexte important en amont
- N'absorbent pas bien votre expertise
- N'apprennent pas avec le temps
Que sont les skills ?
Les skills sont des collections organisees de fichiers qui encapsulent des connaissances procedurales composables pour les agents. En pratique : ce sont des dossiers.
Cette simplicite est deliberee :
- N'importe qui (humain ou agent) peut les creer et les utiliser
- Ils fonctionnent avec les outils existants -- versionnes dans Git, partages via Google Drive, compresses et envoyes
- Ils peuvent inclure des scripts comme outils en plus des instructions
Pourquoi des fichiers plutot que des outils traditionnels ?
Les outils traditionnels ont des problemes :
- Instructions mal ecrites, comportement ambigu
- Quand le modele a des difficultes, il ne peut pas modifier l'outil -- il est bloque
- Ils occupent toujours la fenetre de contexte
Le code et les fichiers resolvent ces problemes :
- Auto-documentes
- Modifiables par l'agent
- Peuvent rester dans le systeme de fichiers jusqu'a ce qu'on en ait besoin
Divulgation progressive
Les skills protegent la fenetre de contexte grace a la divulgation progressive :
- A l'execution, seules les metadonnees sont affichees (nom/description du skill)
- Quand necessaire, l'agent lit le SKILL.md avec les instructions principales
- Tout le reste (scripts, ressources, exemples) est organise dans le dossier pour un acces a la demande
Cela permet d'integrer des centaines de skills tout en les gardant composables.
Types de skills
Skills fondamentaux
Capacites generales ou specifiques a un domaine que l'agent ne possedait pas auparavant.
- Document skills (par Anthropic) : creation/edition de documents Office professionnels
- Scientific research skills (par Cadence) : analyse de donnees de dossiers medicaux electroniques, bibliotheques de bio-informatique
Skills tiers
Des partenaires qui construisent des skills pour leurs propres produits :
- Browserbase/Stagehand : automatisation du navigateur et navigation web
- Notion : recherche approfondie sur l'ensemble de votre espace de travail
Skills d'entreprise
Skills specifiques a l'entreprise et a l'equipe :
- Enseigner aux agents les meilleures pratiques organisationnelles
- Equipes de productivite developpeur deployant aupres de milliers de developpeurs
- Encodage du style de code, des connaissances sur les outils internes et des workflows
L'architecture emergente des agents generaux
L'architecture converge vers :
- Boucle d'agent -- gere le contexte interne et le flux de tokens
- Environnement d'execution -- systeme de fichiers + capacite de lire/ecrire du code
- Serveurs MCP -- outils et donnees du monde exterieur (connectivite)
- Bibliotheque de skills -- des centaines/milliers de skills charges dans le contexte a la demande (expertise)
MCP fournit la connexion ; les skills fournissent l'expertise.
Donner a un agent de nouvelles capacites dans un nouveau domaine = l'equiper avec les bons serveurs MCP + les bons skills.
Directions futures
Les skills en tant que logiciel
A mesure que les skills deviennent plus complexes (empaquetage d'executables, binaires, ressources), ils necessitent :
- Tests et evaluation -- mesurer la qualite des resultats
- Outillage de declenchement -- s'assurer que les skills se chargent au bon moment pour la bonne tache
- Versionnage -- suivre les changements de comportement dans le temps
- Dependances -- skills faisant reference a d'autres skills, serveurs MCP ou packages
Apprentissage continu
Les skills sont concus comme une etape concrete vers l'apprentissage continu :
- Tout ce que Claude ecrit peut etre utilise par une version future de lui-meme
- La memoire devient tangible -- capturer les connaissances procedurales pour des taches specifiques
- Claude peut acquerir, faire evoluer et abandonner des skills selon les besoins
- Objectif : Claude au jour 30 est bien meilleur que Claude au jour 1
Partage et distribution
La vision la plus enthousiasmante : une base de connaissances collective et evolutive curatee par des humains et des agents :
- Les nouveaux membres de l'equipe obtiennent un agent qui connait deja les pratiques de l'equipe
- Les skills construits par la communaute rendent les agents de tout le monde plus performants
- Similaire a la facon dont les serveurs MCP communautaires beneficient a tous les agents
L'analogie informatique
| Informatique | IA |
|---|---|
| Processeurs | Modeles |
| Systemes d'exploitation | Runtimes d'agents |
| Applications | Skills |
Quelques entreprises construisent des processeurs et des systemes d'exploitation, mais des millions de developpeurs construisent des applications. Les skills ouvrent cette "couche applicative" a tout le monde.
Points cles a retenir
- Le code est l'interface universelle -- Claude Code est en realite un agent generaliste, pas seulement un outil de developpement
- Skills = dossiers -- deliberement simple pour que n'importe qui puisse les creer et les partager
- La divulgation progressive protege la fenetre de contexte tout en permettant des centaines de skills
- MCP + Skills sont complementaires -- MCP pour la connectivite, les skills pour l'expertise
- Arretez de reconstruire des agents -- l'agent est universel ; personnalisez-le avec des skills
- Les skills permettent l'apprentissage continu -- des agents qui s'ameliorent au fil de l'utilisation
Traduit par Claude